國慶征文欣賞
編者按：為了喜迎祖國七十周年華誕，在國慶節(jié)前夕，集團舉辦了國慶有獎?wù)魑幕顒印４舜位顒拥玫搅思瘓F各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視及全體員工的積極參與，集團上下共收到征文稿件45篇。從征文稿件的題材看，有詩歌、議論文、記敘文等多種形式。從征文稿件的選材看，緊緊圍繞著企業(yè)文化、我與企業(yè)共成長的中心思想，感情真摯、語言流暢，充分表達了每一位員工對東運集團的摯愛之情，體現(xiàn)了集團的凝聚力和向心力。經(jīng)過評選，康平祥安公司劉棒、集團公司黃曉娜獲一等獎，寬甸公司隋巖、康平祥安公司苑興軍、新運公司李楠獲二等獎，法庫沈安公司劉恩多等五人獲三等獎?，F(xiàn)將獲獎作品展示，供全體員工欣賞、學(xué)習(xí)。
國慶征文一等獎之《東運—我的青春不負(fù)你》
康平祥安公司 劉棒
24歲的我，
離開向往城市，
踏上歸鄉(xiāng)路，
有幸進入東運集團，
實現(xiàn)自己的夢想，
人總是要成長，
找到生命的位置，
創(chuàng)造自己的價值，
不要“等、靠、要”，
辜負(fù)人生最美好的時光，
人生沒那么多勵志故事，
踏實工作才能獲得尊重和贊揚。
25歲的我;
歡樂多，苦惱少，
雖然總是被批評，
但怨言少，得到的經(jīng)驗多，
幾經(jīng)坎坷，一路摸索，
感謝您給了我歡聲笑語，生活變得有聲有色。
26歲的我；
初生牛犢不畏虎，年少輕狂能吃苦，
工作中的失誤，著實給我上了一課，
讓我懂得，做事不能飄，需冷靜思考，要有成長目標(biāo)。
幡然醒悟，要知道這是你必經(jīng)的路。
27歲的我；
不再逃避過去的煩惱，
不為挫折而自擾，
不為犯錯而苦惱，
人生曲折，知錯必改是正道，
感謝您讓我重新認(rèn)識自己，破繭成蝶，與公司成長在一道。
28歲的我；
迎來了新的挑戰(zhàn)，
未知領(lǐng)域絕不簡單，
起初的心境是與我何干，
從步履艱難到舍我其誰。
感謝您給我新的挑戰(zhàn)，只有加快腳步，不能駐足，在新的平臺實現(xiàn)自我。
29歲的我；
“及時當(dāng)勉勵，歲月不待人”
把旅游當(dāng)興趣，
交流中學(xué)會友好，
興趣是最好的向?qū)В?br />
砥礪奮進完成目標(biāo)，
感謝您給我的信任，我用我的認(rèn)真換取你的滿分。
30歲的我；
生活中不缺少掌聲，
歷經(jīng)七年得以晉升，
感恩公司的認(rèn)可和厚愛，
旅游發(fā)展我責(zé)無旁貸，
堅信“上下同欲者勝”，
助力東運百年不是夢。
感謝您讓我領(lǐng)悟了“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的真諦。
如今而立之年，
曾經(jīng)年少，已過輕狂，
曾經(jīng)懵懂，已成過往，
東運昔日長風(fēng)破浪會有時，
今日東運直掛云帆濟滄海。
我們擁有驕傲，
“只有奮斗，沒有等靠”
我們沒有遺憾，
“誠信為本，創(chuàng)新實干”
仁義，勤奮，向上，報恩，做人準(zhǔn)則那是根，
責(zé)任，榮譽，企業(yè)，國家，緊密相關(guān)不能分，
“一個中心”“兩個確保”“三優(yōu)”“六化”要做到，
“兩個務(wù)必”“四個做到”不驕不躁要記牢。
我們擁有傳承，
它秉承：“顧客是上帝，以不惹顧客生氣為出發(fā)點，以顧客滿意為落腳點。”
它不斷對自己的過往進行修復(fù)，在改革的大潮中不斷前行。
我們堅信：“百年東運，強企為民”的偉大愿景，必定實現(xiàn)。
東運——我的搖籃
你中有我，我中有你，
就像嫩芽等待著春雨，
從呀呀學(xué)語到知書達理，
我的歲月
在指縫中無聲地流去，
在這收獲的季節(jié)，
您將枝葉化作春泥哺育我，
我將豐碩的果實回饋您，
你中有我，我中有你，
我的青春不負(fù)你。
國慶征文一等獎之《我與東運共成長》
集團公司 黃曉娜
最好的緣分來自于靈魂的吸引，最好的感情源自于靈魂的共鳴。
我與東運集團的緣分，要追溯到十年前。2009年，東運集團成立沈蘇公司，出于造福一方的社會責(zé)任感，面向蘇區(qū)招聘管理人員，我懷揣著對客運行業(yè)的真摯熱愛和美好憧憬，前來應(yīng)聘。很慶幸，公司給了我這個機會，開啟了我在東運集團的職業(yè)生涯。
荏苒十年，我見證了東運集團在市場化思想的指引下披荊斬棘、一年一個公司的大踏步發(fā)展，公司各項業(yè)務(wù)蒸蒸日上，分子公司不斷成長為各區(qū)域具有競爭力的綜合交通運輸體系，讓我感到做為東運的員工真的很自豪。這十年，是我學(xué)習(xí)進步的十年，是我與東運共成長的十年。十年的磨礪給了我更多的堅強、更多的閱歷，伴隨著公司的發(fā)展壯大，我個人的能力也有了突飛猛進的提升。
面對新的工作環(huán)境，我開始新的學(xué)習(xí)歷程，公司給我提供了工作的機會，也給了我很好的學(xué)習(xí)平臺，給我安排了非常嚴(yán)厲的領(lǐng)導(dǎo)教我學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。業(yè)務(wù)辦理是一個很具有挑戰(zhàn)性的工作，需要很強的專業(yè)知識和溝通能力，工作過程中經(jīng)歷過艱辛，遭受過委屈，流過淚水，想過放棄，內(nèi)心歇斯底里過，思想動搖退縮過，但是在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下，我始終堅持著，當(dāng)一個個棘手的業(yè)務(wù)在我的協(xié)調(diào)下辦理成功，看著一臺臺車輛帶著我辦理的營運證件順利上線時，瞬間感覺所有的付出都是值得的。
當(dāng)三九天冒著大雪去行業(yè)管理部門辦理業(yè)務(wù)的時候，行管領(lǐng)導(dǎo)看著我濕透了的雪地靴，問了一句“東運從哪兒招的你們這些員工，這也太敬業(yè)了”；當(dāng)新民至寬甸線路準(zhǔn)備正月初六上線，我們不得不陰歷二十九去省運管局辦理營運證件的時候，被問到：“都馬上就過年了，你們這個時候還來辦業(yè)務(wù)，這就是你們東運鍥而不舍的精神嗎？”。我能夠真實的感受到，是我們東運人“只有奮斗、沒有等靠、誠信為本、創(chuàng)新實干”的精神感染了行業(yè)管理部門領(lǐng)導(dǎo)。就這樣，在一次次的磨礪中學(xué)習(xí)、鍛煉、成長著，同時，我也得到了更大的平臺，從科員到副主任科員、到主任科員，到副部長。這十年，東運集團培養(yǎng)了我，也給了我多次到外省市和國外學(xué)習(xí)的機會，使我增長了見識，提升了眼界。當(dāng)然，我覺得自己還有很大的提升空間，在這個激流涌進的時代，我必須加快節(jié)奏迅速成長，以自身行動給東運的后來人做好榜樣。
多年來，東運集團領(lǐng)導(dǎo)人憑借敏銳的市場洞察力，以市場需求為導(dǎo)向、以解決政府和百姓的煩惱為己任，敢為人先，帶領(lǐng)員工開疆拓土，一步一個腳印地踏實前行，憑借“仁義、勤奮、向上、報恩、責(zé)任、榮譽、企業(yè)、國家”的做人準(zhǔn)則和高度的社會責(zé)任感，得到了政府、行業(yè)管理部門及社會各界的認(rèn)可。
2011年，法庫縣由于承受不起客運站和客運公司的歷史包袱，政府通過招商引資，由東運集團斥巨資全建制地整合客運站及客運公司。在東運集團的管理下，法庫公司各項業(yè)務(wù)走上正軌，經(jīng)營能力逐漸提升，逐步扭虧為盈，員工待遇提升了，幸福感增強了，更自信了，就連家庭地位都提升了。
2012年，康平政府通過招投標(biāo)，引進公交及出租企業(yè)，東運集團一舉中標(biāo)。公司投巨資清理市場，優(yōu)先安置電瓶車主就業(yè)，體現(xiàn)了高度的社會責(zé)任感和使命感；300臺出租車和數(shù)十臺公交車輛陸續(xù)投放市場，提升了城市品位，解決了百姓就業(yè)，造福了一方百姓，也得到了政府的高度認(rèn)可。
同年6月，我們迎來了省運輸管理局舉辦的桃仙機場城際線路服務(wù)質(zhì)量招投標(biāo)，拿到招標(biāo)文件后，在集團統(tǒng)一指揮下，立即成立投標(biāo)小組，各司其職，收集證明資料，聯(lián)系對發(fā)公司，溝通應(yīng)急救援協(xié)議，執(zhí)筆起草服務(wù)質(zhì)量，有條不紊地開展工作。作為業(yè)務(wù)部門，我們的工作必須貫穿始終，協(xié)調(diào)各方，多少個日夜的奮戰(zhàn)，因為標(biāo)書內(nèi)容而爭吵，各持己見，不斷地開會、碰撞、不停地修改，直到交標(biāo)書的頭一天晚上，才算定稿，為了做好標(biāo)書的排版工作，我們整整工作到了第二天清晨5點鐘，我們相互支持著，抓緊時間坐著小憩一會，6點多鐘，我睜開眼睛悄悄地下樓買來早餐，我們吃完就像打了雞血一樣馬上沖到提前聯(lián)系好的打印社，小心翼翼的加蓋封章、打包、密封......開標(biāo)如期而至，我們西裝革履，精神抖擻，帶著東運人自信的微笑把標(biāo)書交到評審機構(gòu)，然后內(nèi)心焦急、表情平靜地等待著.....當(dāng)宣布東運集團中標(biāo)“桃仙機場至丹東線路”的時候，那種酸爽的心情，也許只有親身經(jīng)歷的人才能夠感覺到。
2013年，全運會在沈陽召開，為做好十二運運輸服務(wù)保障工作，東運集團在渾南成立福寧公司。從各公司抽調(diào)駕駛員，烈日炎炎下，200余名駕駛員汗流浹背地訓(xùn)練著基本功，臉上的汗水在閃閃發(fā)光，駕駛技能考核、服務(wù)質(zhì)量培訓(xùn)、商務(wù)禮儀培訓(xùn)，沒有一個駕駛員掉隊。就是這種“只有奮斗、沒有等靠”的東運精神從管理人員感染到駕駛員，從上到下一級一級地傳遞著。這次大型服務(wù)活動展現(xiàn)了我們東運集團的意志品質(zhì)，我們強悍的執(zhí)行力得到了社會對東運集團的高度評價。
近年，東運集團又在大連、上海、國外等地相繼成立分、子公司，不斷發(fā)展壯大。2017年，集團公司向公司集團成功轉(zhuǎn)變，裂變?yōu)闁|運集團和安捷集團，在東運集團的發(fā)展史上具有里程碑意義。
這十年，東運集團在迅速的發(fā)展壯大的同時，也成立了健全、穩(wěn)定、高效的組織機構(gòu)，各職能部門與分子公司分工明確，職責(zé)清晰，規(guī)章制度也在不斷完善，企業(yè)文化建設(shè)深入人心，物質(zhì)文明與精神文明齊抓共管，員工對企業(yè)產(chǎn)生了強烈的認(rèn)同感和歸屬感。
目前，我們客運行業(yè)正接受市場的考驗，從“壟斷型”變成“服務(wù)型”，在這個競爭如此激烈的市場環(huán)境下，行業(yè)龍頭企業(yè)一個個逐漸褪去了昔日的輝煌。但是，東運集團憑借多項主營業(yè)務(wù)齊頭并進的資源優(yōu)勢，依然頂著經(jīng)營壓力每年給員工提高待遇和福祉，讓員工感到欣慰和自豪，在同行業(yè)中讓人羨慕。企業(yè)是我們大家的，沒有收入我們拿什么來提高待遇，我想我與我的戰(zhàn)友們要化壓力為動力，主動承擔(dān)自己的責(zé)任，運用“學(xué)者智慧、商業(yè)思維、江湖行動能力”，緊跟時代的步伐，抓住政策機遇，迎合市場需求，來鞏固東運集團的核心競爭力，回報東運對我們的培養(yǎng)，珍惜我們與東運的緣分和感情，讓我們的緣分更深，感情更醇！
國慶征文二等獎之《我和東運的故事》
寬甸公司 隋巖
時光荏苒，白駒過隙。轉(zhuǎn)眼間，我來東運公司已有5年之久。作為一個在外地漂泊打工回鄉(xiāng)的人來說，能在家鄉(xiāng)有影響力的企業(yè)找到一份工作，是我夢寐以求的理想。因此我決心在公司這個美麗的舞臺上演繹自己精彩的人生。在這五年間領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo)，同事的和睦相處，讓我感覺這就是我的家，幸福的牽引力驅(qū)使著我去了解這個溫暖幸福的“家”。
東運公司成立于1956年，至今已有63個年頭，我們是靠著先進的思維與價值觀才能在高手如林的競爭中不斷前進，“只有奮斗、沒有等靠、誠信為本、創(chuàng)新實干”的行為方式是東運的核心根本；“仁義、勤奮、向上、報恩；責(zé)任、榮譽、企業(yè)、國家”的做人準(zhǔn)則是東運的育人理念，是一路血與汗的結(jié)晶 。
用人性的規(guī)章、暖人的服務(wù)、顧客至上的理念讓我心生自豪。作為當(dāng)?shù)貍鹘y(tǒng)運輸行業(yè)的龍頭，為保障百姓安全出行，企業(yè)全年無休，在節(jié)假日組織加車，讓大家安心出行；建立VIP候車室，讓乘客在候車時有一個溫暖的休息環(huán)境；勇?lián)鐣?zé)任獨立運營校車，為莘莘學(xué)子保駕護航；對司乘人員進行專業(yè)培訓(xùn)，給顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，享受家一般的溫暖。
因關(guān)愛、團結(jié)、和諧，讓我感到滿滿的幸福。為提高員工的福利待遇水平，企業(yè)為員工繳納五險一金，并且每年4月份為員工調(diào)資；在中秋、暑期和春節(jié)等，為全員發(fā)放豆油、防暑降溫糖、大米等福利，設(shè)身處地的為員工著想，讓員工感受到企業(yè)的關(guān)愛，激勵每一名員工用感恩的心努力奮斗著。
廣大離退休老同志是黨和國家的寶貴財富，尊重老同志就是尊重黨的歷史。在東運集團，也有這樣一群特殊的群體，那就是企業(yè)轉(zhuǎn)制前退休的老干部。集團董事會和董事長解衛(wèi)東同志為了照顧這些老人的身體健康，專門設(shè)立了衛(wèi)生所，免費為老干部日常體檢、發(fā)放藥品、輸液治療等，讓他們感受到來自東運大家庭的溫暖和關(guān)愛。每年的夏天組織老干部出門旅游聚餐，年復(fù)一年，東運集團始終把為退休老干部服務(wù)的工作擺在重要位置，想老同志之所想，幫老同志之所需，把他們的疾苦放在心上，落實在實際行動中。企業(yè)對老同志的關(guān)心，讓我由衷的敬畏，一個始終不忘感恩的企業(yè)一定會發(fā)展的越來越好。
一直以來東運都積極響應(yīng)國家的號召，跟隨國家的腳步，購置新能源車輛，減少尾氣排放，節(jié)能降耗為藍(lán)天工程盡綿薄之力；在政府活動中，接送人大代表、政協(xié)委員，為政府政府活動保駕護航；時時刻刻把國家放在心中，東運始終誠信經(jīng)營，為社會提供合格、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和良好的服務(wù)，依法照章納稅、為社會提供就業(yè)崗位。企業(yè)發(fā)展，反哺社會，崇高的社會責(zé)任意識讓我們樹然起敬。
5年春秋，幾多汗水。不論是過去、現(xiàn)在、還是將來，我都會懷著對公司的感恩之心辛勤的工作，盡心盡責(zé)的在平凡的崗位上奉獻自己，與公司一起成長，繼續(xù)傳承東運的精神，東運感人故事延續(xù)。
國慶征文二等獎之《我和公司共成長》
康平祥安公司 苑興軍
有個地方很美，但是它在很遠(yuǎn)的地方，你說我有兩種選擇，一是堅持，二是妥協(xié)，我選擇了堅持，因為我有流水般的執(zhí)著。
— 題記
席慕蓉老前輩的一首詩，我很喜歡，在詩里面我們夠體會到這種為了到達自己夢想的地方，不斷堅持和不放棄的精神，這和我們的企業(yè)精神真的有異曲同工之處，“只有奮斗、沒有等靠”這是我們每一位企業(yè)員工應(yīng)具備的精神。不忘初心，方得始終。百年東運、強企為民。這是我們企業(yè)的遠(yuǎn)大目標(biāo)。無論個人還是我們的企業(yè)都在為夢想努力奮斗著，“百舸爭流，奮楫者先” 我們一直相信努力就一定會成功，就會完成我們的夢想，我們的企業(yè)會完成偉大的壯舉。而作為企業(yè)的一名員工，成長的經(jīng)歷讓我們永遠(yuǎn)銘記，讓我們變得更加有理想和堅韌不拔。
記得那是2011年11月23日，青澀的自己背上行囊踏上了我人生第一份事業(yè)的航帆，我內(nèi)心堅定信念并且暗暗給自己加油“苑興軍加油，你可以的”，而我自己更是非常珍惜這次能夠來到東運集團的機會，這是我在大學(xué)未畢業(yè)前的第一份實習(xí)工作，我更希望通過自己努力，畢業(yè)之后也可以留在這里，記得面試的整個過程，我自己會終身難忘，我無法想象自己作為一個剛畢業(yè)的學(xué)生會經(jīng)歷這樣的面試，我小心翼翼，恐怕哪里出現(xiàn)問題，面試中不僅看到了集團各部門的領(lǐng)導(dǎo)，更是最后要經(jīng)過董事長的面試，讓我受寵若驚，忐忑不安，自己開始精心準(zhǔn)備面試需要的一些專業(yè)知識，更是把自己大學(xué)學(xué)的專業(yè)知識拿出來復(fù)習(xí)，結(jié)果董事長的問題卻讓我和集團的距離進一步拉近了，讓我直接放松了下來，沒有了之前的壓力，董事長的問題是“你的母親今年多大了，生日還記得嗎”,“你的母校校訓(xùn)是是什么”，“你的家鄉(xiāng)怎么樣，想不想去建設(shè)它”那一刻起我再次堅定自己選擇這個集團的決定是正確的，這是一個懂得感恩的企業(yè)，這里的領(lǐng)導(dǎo)們關(guān)心的是你的初心是什么，有沒有一個感恩的心，有沒有一顆上進的心，這讓我一個還未畢業(yè)的學(xué)生受益匪淺，我們都在追逐這夢想，卻不知道初心是什么，當(dāng)我經(jīng)過面試進入公司后，學(xué)習(xí)企業(yè)精神的時候“仁義、勤奮、向上、報恩、責(zé)任、榮譽、企業(yè)、國家”映入自己的眼簾，那時我對公司有了進一步的了解，我想這是一個真正自己想干一番事業(yè)的企業(yè)，這是一個能夠讓自己成長的企業(yè)。
經(jīng)過軍訓(xùn)后我被分到于洪公司，開始了我的工作，辦公室科員，對于自己的工作和崗位自己很滿意，有點小竊喜，但是我不能表現(xiàn)出來，因為我想展示一下自己，當(dāng)融入到公司后，我人生的第一課就開始了，經(jīng)過一段時間的工作，我內(nèi)心的感受就是“這里的員工不知道休息嗎”“他們是怎么相處的這么融洽的”“他們怎么這么有干勁”這里真的是一片凈土，是自己好好學(xué)習(xí)的地方，公司提供了住宿的地方，我和一些比我年長一點的同事們一起住，我們相處的很融洽，大家也總是什么事都讓著我，慢慢我發(fā)現(xiàn)一件事，就是每天早晨當(dāng)自己還在夢香的時候，已經(jīng)有人躡手躡腳的起來了，開始我不知道他們要去哪里，后來才知道他們?nèi)ブ笓]公交車輛發(fā)車去了，他們要比司機還要早，幾乎每天早晨5點多就開始起來了，晚上大家遲遲不回宿舍，原來他們在維修車間干活直到晚上10點多，不是一天兩天，而是常年如一日，但是沒有人抱怨，卻總能在他們臉上看見笑容。特別是節(jié)假日的時候，大家真的很暖，“小苑家離的遠(yuǎn)，早點回家陪父母”同事們總是這么說，后來我知道了原來大家也是外地的，有時候自己加班晚上，領(lǐng)導(dǎo)總會悄悄送來晚飯，也是很晚在走，在這里的半年里面我了解了于洪公司組建的艱辛過程，從無到有，處處彰顯著于洪員工的拼搏精神，于洪公司這種拼搏精神感染著大家，這里有家的溫暖，這里有領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨，這里有大家共同完成公司業(yè)績時的歡聲笑語，這里讓我深深體會到每位員工“謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁、艱苦奮斗”的精神，對我自己也是真正的洗禮，這里讓我收獲滿滿。
2012年5月份，集團到康平開發(fā)市場，我非常榮幸成為其中一員，一個人生地不熟的地方，我們組建新的分公司，各個分公司的業(yè)務(wù)精英來到這里開疆拓土，大家鼓足干勁，不分晝夜，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，員工積極，這里沒有抱怨、沒有理由、沒有借口，有的就是將工作開展下去的決心，自己真正的見證了一個公司的成長，現(xiàn)在的自己依然在康平公司，之前一起奮斗的兄弟們都已經(jīng)回到原有公司，只剩下自己，有時會想念那時的點點滴滴，會想念晚上一起加班的快樂，想念晚上回到宿舍大家討論工作的熱情，我總是會提醒自己守護這里是你的職責(zé)和使命，你要和公司一起成長，共同進步，康平公司今年已經(jīng)7歲4個月了，他正在健康茁壯的成長，但是我們想給他更好的機會，我們想讓他長成參天大樹，讓后人們?nèi)コ藳?，讓那些曾?jīng)奮斗在這里的兄弟們感動，讓這里成為大家在以后一起聚會時討論的一段佳話。
現(xiàn)在的自己已經(jīng)把這里當(dāng)做自己的家，每天都在努力，現(xiàn)在的自己成長了很多，負(fù)責(zé)的工作也多了，每天很充實也很踏實，可以獨當(dāng)一面了，自己的思想有了進步，市場化意識有了提高，責(zé)任心加強了，我想應(yīng)該沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期盼，而康平公司經(jīng)過這么多年的洗禮，也變得更加堅強了，不懼怕困難，可以迎難而上了，最關(guān)鍵的是有目標(biāo)、有理想，會努力形成康平地區(qū)統(tǒng)一的、富有競爭能力、可持續(xù)發(fā)展、合作共贏的交通運輸服務(wù)體系這一目標(biāo)。
相信相信的力量，堅定不移的執(zhí)行董事會報告精神，“穩(wěn)中求進、調(diào)存抓增、狠抓落實、提質(zhì)增效”為實現(xiàn)集團“十三.五”總目標(biāo)而努力奮斗，我們無時不刻都要提醒自己，今天你努力了嗎？更要有一日不學(xué)，三日不安的態(tài)度，公司領(lǐng)導(dǎo)一直在強調(diào)學(xué)習(xí)的重要性，公司內(nèi)部更形成比、學(xué)、趕、幫、超的學(xué)習(xí)氛圍，我們都在努力，我們都在共同成長，每個人都不會掉隊，因為我們想成為百年東運的見證人。
有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦關(guān)終屬楚；苦心人天不負(fù)，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳；我們東運人一定會通過努力都完成自己的夢想，我們偉大的集團同樣會完成自己的偉大目標(biāo)。
國慶征文二等獎之
《我與公司共成長》
新運公司 李楠
“我和我的祖國，一刻也不能分割，無論我走到哪里，都流出一首贊歌”。每當(dāng)我聽到這首歌時，就有一種心潮澎湃的感覺。
在祖國70年華誕即將來臨之際更是激動不已！我為自己是一名中國人而感到驕傲和自豪！更為自己能生活在這樣美麗富饒的國家而感到幸福，能工作在這樣安定祥和的社會里而感到幸運！新運公司在祖國母親的關(guān)懷下為我們提供生存和發(fā)展的空間，讓我們每一位員工有一種幸福感和榮譽感！
彈指一揮間，在新運公司工作11年了，2008年有幸第一批加入新運公司，參加了公司的開業(yè)慶典，那宏偉的氣魄讓我為之一振，排列整齊的公交車和出租車身披大紅花，在清晨朝陽的映拓下是那么的有氣勢，雖然過去10多年了但每每想起仍然歷歷在目。
新運公司能在新民立足，生根發(fā)芽不是輕而易舉的，記得公司剛則成立那會，經(jīng)營者也不是很認(rèn)可，大家都是一種觀望的態(tài)度，出租車停滯在單位，路上運營的車輛滿足不了百姓出行，公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們每天研究辦法和方案，讓大家沒有戒心，沒有顧慮的接受我們，解決百姓出行問題，會議一個接一個的，連吃飯的時間都沒有，為了讓大家能認(rèn)可我們公司，我們必須做好每一項工作，每天工作到晚上10多點鐘，盒飯、泡面是家常便飯。公交車招不上來司機，辦公室是租用的，冬天冷，夏天熱，沒有自己的辦公場所，那時的工作那叫一個難啊。
如今，通過集團公司的引領(lǐng)，新運領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工的共同努力，我們迎來了新運公司的佳績，2010年我們有了自己溫暖的家，整潔的場區(qū)，寬敞的辦公大樓，每天工作在這里，都有一種歸屬感和成就感。當(dāng)出租車取代當(dāng)時的電瓶車，成為新民一道美麗的風(fēng)景線，為新民市民提供安全快捷的出行服務(wù)時，我為自己是一名新運人而感到驕傲；當(dāng)公交車為百姓出行提供便利服務(wù)，讓乘客花最少的錢，享受最優(yōu)質(zhì)的服務(wù) ，成為公益事業(yè)時，我為自己是一名新運人而感到自豪；當(dāng)所有柴油公交車轉(zhuǎn)為新能源純電動公交車，減少尾氣排放萬余噸，為新民環(huán)保做出貢獻時，我為自己是一名新運人而感到光榮。我們的辛勤付出得到了百姓和政府的認(rèn)可，迎來了社會大眾的好評。公司也不忘員工的辛苦付出，無論從精神上還是物質(zhì)上都給每一位員工提供最優(yōu)厚的待遇。這一切都是因為祖國繁榮昌盛，企業(yè)銳意進取，才使員工的生活更加安穩(wěn)幸福。感恩祖國，感恩企業(yè)！
通過這十幾年的工作實踐，我深深體會到企業(yè)中的每一個崗位都很重要，自從進入新運公司，我對工作始終保持著滿腔熱情，這里有我的工作過程和成長經(jīng)歷，有辛苦，有快樂和幸福。我由青澀變得成熟，由浮躁變得穩(wěn)重，工作也能夠獨擋一面了，這一切離不開公司的教育和培養(yǎng)。只有努力工作，才能助振企業(yè)發(fā)展，我們才會有發(fā)展的空間和豐厚的待遇，我們依靠公司，公司需要我們，讓我們攜起手來為公司的發(fā)展添磚加瓦，最終實現(xiàn)“同發(fā)展、共提高”!
在祖國母親70年生日之際向母親道一聲：“生日快樂”，祝愿我的祖國母親更加繁榮昌盛，祝愿新運公司在祖國母親的關(guān)懷和集團公司的領(lǐng)導(dǎo)下再創(chuàng)輝煌！
國慶征文三等獎之
《小兵入職記》
法庫沈安公司 劉恩多
故事的主人公叫劉恩多，曾服役于空軍雷達兵第八旅，2018年12月退伍，兵齡6年。2019年7月入職遼寧東運集團法庫沈安運輸有限公司，旅游包車部見習(xí)調(diào)度員。
我在從事什么行業(yè)？
我的業(yè)務(wù)范疇有哪些？
我能勝任將要面臨的工作嗎······
我?guī)е@些疑問走進了“法庫客運站”。
2019年的6月23日，在遼寧省組織的退伍軍人招聘會上，開始了我與東運集團的緣分。通過層層的面試，我終于走進了“東運”，來到了法庫沈安運輸有限公司。
離開多年，它早已不再是我印象中的客運站了，原以為客運站僅僅是承辦各市縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)間的客車運輸，然而早在2011年的9月，東運就已經(jīng)進駐了法庫，成立了如今的“沈安”。
從面試到入職，“專業(yè)”、“高效”、“嚴(yán)格”這三個詞來形容這一路的“震撼”，實在是再貼切不過了。每一次的面試，仿佛是一次次的“職業(yè)培訓(xùn)”，從“要主動去思考市場”、到“要有適合自己的職業(yè)規(guī)劃”、“年輕人入職要多學(xué)、多問、多干”、再到“把軍人的作風(fēng)帶到工作中”、最后要“站在集團的角度看問題、處理問題”，一次次的經(jīng)歷、一句句的諄諄教導(dǎo)，都讓我受益匪淺、讓我震撼。——“東運”的成功，是必然的。
為了讓新入職的員工更加了解公司、適應(yīng)工作，辦公室對我進行了為期一周的新員工培訓(xùn)，這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，有公司歷史沿革、企業(yè)文化及董事會報告、人力資源相關(guān)制度、安全注意事項、經(jīng)營內(nèi)涵知識、各部門職責(zé)與工作要點以及對公司未來發(fā)展展望等諸多內(nèi)容。經(jīng)過了一周的培訓(xùn)，讓我了解了公司的構(gòu)成與運營體系，更加深入地了解了集團的企業(yè)文化與人才管理模式，讓我了解了“東運”經(jīng)過數(shù)十年的發(fā)展，依靠敏銳的市場意識和“只有奮斗，沒有等靠，誠信為本，創(chuàng)新實干”的企業(yè)精神，在激烈的市場競爭中，已成為一家以道路客運、城市公交、出租汽車客運、物流為主業(yè)，集餐飲娛樂、商貿(mào)、產(chǎn)地開發(fā)等產(chǎn)業(yè)為一體的跨地區(qū)經(jīng)營的綜合性集團企業(yè)。“沈安”是在集團的帶領(lǐng)下，以體制優(yōu)勢和服務(wù)于地方經(jīng)濟發(fā)展理念為基礎(chǔ)，堅持“職能部門不能脫離經(jīng)營，經(jīng)營部門不能脫離市場，管理部門不能脫離現(xiàn)場”的管理理念，不斷打造道路客運、公共交通和旅游包車的經(jīng)營管理與服務(wù)的成功模式，如今公司已擁有客運線路101條，營運車輛大中小型147臺，客運線路覆蓋法庫城鄉(xiāng)，輻射周邊市縣。現(xiàn)在我明確了，我被厚重的企業(yè)文化和先進的管理理念所吸引，我將從事的并將為之奮斗的是道路交通運輸行業(yè)。
在培訓(xùn)的時候，楊主任給我介紹過公司的三大業(yè)務(wù)部門，客運站、運營科和旅游包車，在我的腦海里，業(yè)務(wù)部門就好像部隊中的戰(zhàn)斗部隊，我的耳邊響起“當(dāng)兵就要當(dāng)能打仗、打勝仗的兵”，這句話是當(dāng)年我的班長對我說的，如今我想要把這股子勁頭扎根“沈安”，帶進“東運”。我和經(jīng)理匯報了我的想法，經(jīng)理很同意我的觀點，表示年輕人就應(yīng)該“沖在第一線”，這樣更有利于自身的發(fā)展，能夠更好的打牢業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，同時王經(jīng)理也叮囑我，“在工作中要多學(xué)、多做、多想，向老員工學(xué)習(xí)工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，并且教導(dǎo)我要戒驕戒躁、踏實肯干，將部隊的優(yōu)良作風(fēng)帶進公司”。
我很榮幸的來到了旅游包車部門，這對我來說是一個陌生的崗位，我深知自己能力不足，經(jīng)驗不夠，必須把自己欠缺的地方盡快補足，于是我開始惡補業(yè)務(wù)知識，從了解旅游包車開始，背記駕駛員信息、熟悉服務(wù)規(guī)范、運營管理等等；再學(xué)習(xí)核算車輛報價，如何降低成本、提高車輛使用率、增收節(jié)支，創(chuàng)造效益。兩個多月的學(xué)習(xí)，我仿佛在貧瘠干涸的土地得到了清泉灌溉一般，瘋狂的吸收著水分，為自己積累養(yǎng)分，涉及客運站管理、客運技術(shù)原理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不管是本職的還是其余崗位的，只要我能做的，都會沖在前面，因為我深知，厚積才能薄發(fā)。
7至9月份，經(jīng)歷了通用航空組織的一年一度的飛行大會、東湖校運的接送新生、節(jié)假日加車等運輸工作，真的很感謝命運安排我這個時間來到了“東運”，這些經(jīng)歷使我飛快的成長，讓我很快的進入角色。這一切都?xì)w功于我的幫帶師傅裴宇航科長，我叫她裴大姐。沈安公司的每個職工都知道，旅游包車部有個沒有休息日的裴宇航。用裴姐的話來說“咱的工作很重要，我如果耽誤一小天，公司就會有大損失，咱賠不起”。科長從站務(wù)員一步步晉升，離不開她的不斷鉆研、不斷學(xué)習(xí)，為了工作，她從電腦開機都不會，到現(xiàn)在打字、做表格比一般年輕人打的都快、做的都好，可見裴姐對工作的專研。每當(dāng)想起幾次的大型包車任務(wù)時，裴姐帶領(lǐng)我們奮戰(zhàn)到半夜，想起在昏暗的燈光中忙碌的身影，我都會肅然起敬，這個瘦小的身軀究竟蘊含了多少能量。為了工作順利的開展，為了保證工作不出現(xiàn)差錯，科長帶領(lǐng)我們一次次研討，細(xì)細(xì)的演練每個環(huán)節(jié)，就是為了確保任務(wù)的高效、節(jié)支。她讓我看到了“東運人”的愛崗敬業(yè)、無私奉獻。我再次慶幸我的選擇是正確的，對于剛步入社會工作的我來說，有這樣的工作模范做榜樣，我定會奮發(fā)向上、砥礪前行。
時光流逝，從不停歇；萬物更新，我們也在成長。歲月總是那么的公平，從不多給人一秒，也不會少給任何人一秒。每個人都會在時光的飛逝中經(jīng)歷著人生中最重要的過渡。從幼稚到成熟，從沖動到沉著，從純真到心思縝密，從軍營到“東運”，當(dāng)初放棄高薪，毅然決然的選擇退伍，就是覺得在部隊的歷練夠了，我要到工作中實現(xiàn)自己的人生價值。如今來到“東運”，我真切的感受到，我的部隊的經(jīng)歷在社會這個大家庭中還是一個新兵，我會不斷豐富自己，充實自己，成為公司的有用的人才。我一定以“仁義、勤奮、向上、報恩，責(zé)任、榮譽、企業(yè)、國家”為準(zhǔn)則，對照一把手必備的“五項基本要素”：保持身心健康、踏實做人、不服輸?shù)捻g勁、鍥而不舍的精神、死在沖鋒路上的意志、“七項基本能力”：持續(xù)學(xué)習(xí)能力、獨立思考能力、形勢研判能力、審視度勢能力、調(diào)查研究能力、高效組織能力、指導(dǎo)實踐能力。查找差距，虛心學(xué)習(xí)，積極向上，發(fā)揚部隊的不叫苦、不怕累的精神，從基層做起，爭取早日實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)和職業(yè)價值。
風(fēng)雨兼程七十載，不忘初心鑄輝煌，五千年漫漫征程，一路風(fēng)雨一路行。梅蘭竹菊畫著祖國的美景，笙管笛簫吹著中國的悠久，唐宋詩詞誦出了中國的歷史，北京的鳥巢點燃著中國的希望，天安門前飄揚著中國的驕傲！新中國成立70周年，是時代的成就，伴隨著國富民強，我們集團也得到充分的發(fā)展，在此國慶來臨之際，“小兵”謹(jǐn)以此文，祝福祖國繁榮昌盛，祝福集團蓬勃發(fā)展！
國慶征文三等獎之
《創(chuàng)東運品牌揚祖國風(fēng)采》
法庫沈安公司 劉淼
時光流轉(zhuǎn)，光陰似箭，在這個秋高氣爽的季節(jié)里，我們迎來了祖國母親70周年華誕。
風(fēng)雨砥礪，歲月如歌，70年披荊斬棘，70年風(fēng)雨兼程，中國已從“站起來”到“富起來”，再到“強起來”，一步步扎實前行，鑄就今日輝煌，做為祖國的女兒，我為之驕傲，為之自豪，我深深的愛著您，我的祖國。
都說，有國才有家，而家的概念是十分廣泛的，祖國是大家的家，全國人民的依靠，單位是我們的家，我們?yōu)橹ぷ?，它給予我們豐富的物質(zhì)和成就感，而我們每個人的小家是我們努力的動力和幸福的歸屬感，我很榮幸自己生長在一個日益興盛蓬勃的國家，在團結(jié)、向上、不斷發(fā)展的東運集團里工作，為我的家而奮斗。
如果說，每一次的相遇都是命中注定，那么我想我來東運工作就是緣分的力量。2007年我在沈陽市旅游學(xué)校畢業(yè)，在沈陽工作了一段時間，2011年因為我家里緣故回到法庫，當(dāng)時就想來客運站的旅行社上班，可是不了解這個公司，不知道能不能進入，所以選擇了其它行業(yè)?；蛟S是機緣巧合，2018年在微信朋友圈刷到東運旅行社招聘信息，我毅然決然的辭去工作，來到這里。經(jīng)過層層面試、考試，我終于如愿來到東運國際旅行社法庫分部。通過學(xué)習(xí)企業(yè)文化和董事會報告，讓我了解到東運集團能在瞬息萬變的市場大潮中立于潮頭，我為之撼動，是“百年東運、強企為民”的美好愿景的信念，是“只有奮斗、沒有等靠、誠信為本、創(chuàng)新實干”的企業(yè)精神踐行，也是對美好未來的向往。我在新的工作中不斷學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)掌握專業(yè)知識、帶團積累經(jīng)驗，在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵與同事的幫助下快速成長，在工作中以“顧客滿意為中心”、“為人類提供有質(zhì)量、不斷變化的滿意產(chǎn)品”，不斷體現(xiàn)自我價值理念為指導(dǎo)。正是因為我的努力與堅持，贏得了領(lǐng)導(dǎo)及顧客的信任，在王經(jīng)理、孟經(jīng)理的推薦鼓勵下，旅游公司孫書記、張經(jīng)理的關(guān)心幫助成長下，成功晉升旅游科副科長。這次晉升對剛?cè)肼氁荒甑奈襾碚f是驕傲、是機遇、是挑戰(zhàn)，更是一次莫大的鼓勵。我非常珍惜這個機會，也很感謝公司能夠給員工提供這么好的發(fā)展平臺。晉升后我常常在問自己，“我能帶給公司什么”，“我能否更好的發(fā)揮自己的能力，將價值最大化”，“能否回報公司帶給我的這份殊榮”，更多時候我會告訴自己，空想只會讓人退步，要大步向前、大刀闊斧的去做，去實現(xiàn)自己的夢想，我記得董事會報告中的一句話“保劍鋒沖磨礪出，梅花香至苦寒來”，成功只會眷顧堅定者、奮進者、搏擊者，而不會等待猶豫著、懈怠者、畏難者。要像我們東運集團一樣，從小到大、從弱到強、不斷發(fā)展，必須堅守“仁義、勤奮、向上、報恩，責(zé)任、榮譽、企業(yè)、國家”的做人原則，用平臺思維融會貫通“平、介、包、產(chǎn)、售”的模式，為客戶提供滿意服務(wù)，樹立品牌形象，用品質(zhì)型的產(chǎn)品帶動“東運國旅”品牌的提升，創(chuàng)建法庫旅游出行的第一品牌。
回首東運的40年，我們看到，在每個重要的關(guān)口前東運都是一次觀念突破和思想解放，歷經(jīng)三次重大改革，破除計劃經(jīng)濟利益弊端，突破體制固化藩籬，以改革震動公司的不斷前行。從1978年中共中央十一屆三中全會改革開放的號召，到1998年積極響應(yīng)從國有體制成功轉(zhuǎn)變?yōu)槊駹I經(jīng)濟，再到2017年遵循“內(nèi)部市場化、外部市場化”總原則，實現(xiàn)集團公司向公司集團成功轉(zhuǎn)變，東運的成功是必然的，作為東運的一員，我感到無比驕傲與自豪，東運的明天就是我們大家的明天，我們要為之努力、奮斗，“百年東運、強企為民”的發(fā)展愿景必定實現(xiàn)！
今天我們又迎來了祖國的70歲生日，中國未來的路還很長，永無止境，就好像一只大鵬展翅飛翔，中國將會勇敢的去闖，讓世界見到中國的風(fēng)采，見到中華人民的風(fēng)采，我們東運集團也會緊跟祖國的腳步，揚帆起航，闊步向前！將東運人的工匠精神發(fā)揚光大！
祖國，祝您生日快樂！
東運，祝我們越來越強大！
國慶征文三等獎之
《我與東運共成長》
法庫沈安公司 邵帥
荏苒六年，彈指揮間，我已來到東運集團將近六年的時間，今年是令人激動的時刻，是新中國成立70周年的日子，是全面貫徹“十九大”，走進“新時代”重要的一年。
有一種感情，看似平淡，卻能澆鑄出生活的希望，有一種精神，看似樸實無華，卻能成就不平凡的業(yè)績。七十年前，毛主席站在天安門城樓上高聲宣告:“中國人民站起來了！”從此，中國人民受壓迫、受屈辱的日子一去不復(fù)返。如今，七十年過去了，在這七十年間，中國以令世人驚嘆的速度向前發(fā)展，整個國家都散發(fā)著勇于創(chuàng)新，不斷探索的光芒,正處于新時代的我們，更應(yīng)勇敢的站在時代的潮頭，追隨國家的步伐！
光陰歲月從指間悄然流逝，如今,我們都從當(dāng)初剛步入公司的職場小白變成了有著豐富經(jīng)驗和閱歷的職場精英，轉(zhuǎn)眼間我到法庫沈安公司已經(jīng)六個年頭了，這六年一路走來，艱辛和汗水，成功與喜悅，都讓我難以忘懷。每當(dāng)想起那些艱難而又快樂的時光，每當(dāng)想起與我并肩作戰(zhàn)的同事們,每當(dāng)想起各位領(lǐng)導(dǎo)對我的鼓勵和幫助，我的內(nèi)心都是 無比的激動和感恩，作為公司的一員，我由衷的感到驕傲，感到喜悅，感到自豪 。
我依然清晰的記得第一次來到東運集團，有膽怯，有激動，有對新環(huán)境的陌生感、對新文化的認(rèn)同、更有對企業(yè)的歸屬感。日子一天天的過去，一路走來，一路成長，一路收獲，同行六年，我磨礪了六年，使得自己更為成熟和穩(wěn)重，現(xiàn)在的我思路更為開闊，心態(tài)也更為平靜，工作中，與同事們的合作和交流、領(lǐng)導(dǎo)給予我的幫助關(guān)愛，這些都讓我了解到另一種生命體驗，終于明白原來不管多平凡的崗位也可以產(chǎn)生如此多的喜悅與滿足。這六年，作為可以見證東運發(fā)展成就的一員，我感到無比的高興，是公司賦予我經(jīng)歷了人生這一段學(xué)習(xí)成長的機會，也是我學(xué)習(xí)成長的關(guān)鍵幾年。在社會不斷發(fā)展的今天，不學(xué)習(xí)就會被淘汰，只要不斷的學(xué)習(xí)，才能使人進步，才能立足于生存。我要感謝公司對我的栽培，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛和幫助，感謝同事們在工作中互相交流和互相學(xué)習(xí)。
最近一直在思考一個問題，一個普通員工究竟可以為企業(yè)帶來多大的貢獻和能量，也許很多人把企業(yè)作為發(fā)工資的地方，出多少力，干多少活，可是這樣對于個人的職業(yè)生涯和發(fā)展是消極的，每天都可能接觸很多負(fù)能量，但是只要心里是滿滿的正能量，帶著激情去做事，讓自己的正能量去影響周圍，帶動著周圍的人都充滿正能量，而不是讓環(huán)境影響自己，我們自己要改變環(huán)境和心態(tài)。
從起初到公司，剛剛接觸客運行業(yè)，在這六年的時間里，隨著改革開放的逐步深化，城市和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率的提高，城鄉(xiāng)交往進一步擴大，外出務(wù)工人員不斷增加，農(nóng)村客運的發(fā)展更為迫切，客運市場在發(fā)生的巨大的變化，百姓需求變了，當(dāng)前法庫農(nóng)村客運普遍存在服務(wù)質(zhì)量不高，從業(yè)人員素質(zhì)低、缺乏安全觀念等嚴(yán)峻問題，我們從壟斷型的爺爺向服務(wù)型孫子在轉(zhuǎn)變，我們公司也一直在改變，調(diào)存抓增，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變經(jīng)營模式，圍繞主業(yè)深耕細(xì)作，提升共給質(zhì)量，始終堅持穩(wěn)重求進。
最初，我們每個人都是心懷夢想，滿懷希望的進入公司，是公司成就了我們。在這里，我們磨練意志，鍛煉品質(zhì)，爭先創(chuàng)優(yōu)，奮發(fā)向上；在這里，我們學(xué)會工作，卻不僅僅是工作，更多的是與公司一同成長。要明白我們的成長需要公司的支持，公司的發(fā)展離不開我們的奉獻。我們助公司發(fā)展，公司助我們成長。我們要帶著強烈的責(zé)任心，充滿熱情積極主動地去工作，恪盡職守，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。這不僅僅是我們，也是企業(yè)走向成功的起點。進入東運，是我們正確的選擇，也是我們夢想的初心。我們大家可能來自不同的地方，但我們心中都有一個共同的目標(biāo)，就是要為了公司的發(fā)展壯大而不懈努力，共同奮進，砥礪前行，與公司一同成長，也是我們共同的追求。在單位新生力量強的當(dāng)下，作為“老”員工要做好表率，不忘初心，牢記使命，熱愛單位、熱愛學(xué)習(xí)、互幫互助，帶著新生力量，繼續(xù)把東運精神傳承下去！
公司是我們的家，我們只有同心同德，努力奮斗，團結(jié)工作，才能共創(chuàng)我們公司燦爛的明天。最后，預(yù)祝我們的公司更加壯大輝煌！
國慶征文三等獎之
《我與新運共成長》
新運公司 楊連峰
2008年，我在一個非常幸運的機會加入公司這個大集體新運客運有限公司。公司擔(dān)負(fù)著整個新民市的公交，出租的運輸工作，是新民市運輸行業(yè)的主力軍和排頭兵。公司的業(yè)績享譽新民市，能加入新運公司真覺得無比榮幸。
在公司十年多，我受益很多，公司給我這個發(fā)展平臺是一個很難得的機會，在新運公司我任過三年的技術(shù)科副科長，后因工作需要任修配廠廠長至今，負(fù)責(zé)整個公交車、出租車的維修、保養(yǎng)、以及對外維修的重要工作。面對一系列繁重而有序的工作，剛開始確實有點一籌莫展，亂了頭緒，還好在新運我遇到了一群關(guān)心、支持和幫助我的同事領(lǐng)導(dǎo)，他們都懷著一個顆為企業(yè)發(fā)展兢兢業(yè)業(yè)努力工作的火熱之心，無時無刻不在感染著我。正是由于公司對我無私的幫助和指導(dǎo)使我迅速融入了公司這個團隊，認(rèn)可了這個企業(yè)的價值觀，也開始了我自己新的職業(yè)生涯。
在新民市的運輸市場競爭特別激烈，黑車遍地都是，市場秩序混亂，作為保障部門，我們堅持質(zhì)量第一信念不放松，對修配件的質(zhì)量長抓不懈，保證維修一臺車修好一臺車，嚴(yán)格把關(guān)，在維修過程中把好質(zhì)量關(guān)。提高服務(wù)質(zhì)量，保障我們的運營，才能使顧客認(rèn)同我們。服務(wù)承載著企業(yè)的價值，只有懂得以服務(wù)的理念經(jīng)營，才能讓企業(yè)走的更遠(yuǎn)，變得更強。
十多年來，我始終堅信，公司不僅是我安身立所，更是我展翅騰飛的基石，在努力干好本職工作的同時，應(yīng)該意識到自己的知識依舊欠缺，尤其在集團全面提質(zhì)增故，努力突顯公司集團‘‘十三五’’良好開端的形勢下，不學(xué)習(xí)就會落后，不學(xué)習(xí)就會失敗。要實現(xiàn)公司跨越式發(fā)展，每個人都應(yīng)努力提升自己，跟上集團前進的步伐，盡最大的努力多做貢獻。
通過這十年的工作突破，我深深體會到企業(yè)中的每一個崗位都很重要，他就像一臺機器中的每一個螺絲，只有將每一個螺絲擰緊，機器才能確定安全快速的運轉(zhuǎn)，多年來企業(yè)每一次的成長的腳步，都離不開所有員工的付出的艱辛和努力，企業(yè)和員工是一個共同體，企業(yè)的成長依靠員工的努力來實現(xiàn)，企業(yè)給了我們最大的信任和發(fā)揮空間，我們就應(yīng)該直覺的把個人的命運和企業(yè)的發(fā)展融為一體，我們要帶著強烈的責(zé)任心，充滿熱情積極主動地去工作，各盡職守，為企業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量，這也說明優(yōu)秀的員工是企業(yè)走向成功的起點。
如果把企業(yè)比作一個大家庭，我們就是其中的孩子，企業(yè)深懷對每個家庭成員的熱忱和疼愛，讓每個人在成長中獲得財富，而我們這些家庭成員也無比珍視的敬愛擁戴企業(yè)，并且無怨無悔的維護著大家庭的利益。在這個集團中，每一個員工都有體現(xiàn)自我價值和展現(xiàn)才華的平臺，只有練就一身硬的本領(lǐng)，才能在敬業(yè)愛崗的平臺上呈獻自己最美的舞姿。
作為一個企業(yè)人，我工作，我快樂，我耕耘，我收獲，我驕傲，我更自豪。企業(yè)助我成長，我愿為她無怨無悔奉獻我們一切力量。有一種感情是互勉互勵共進。我深知作為一個工作在企業(yè)的員工就要胸懷大志，腳踏實地，有自己長遠(yuǎn)的目標(biāo)和打算，這不光是企業(yè)的要求，更是我自身必須做到的。
乘風(fēng)破浪會有時、直掛云帆濟滄海，經(jīng)過十年的磨練，現(xiàn)在的我，虛心接受批評，努力完成工作，使我變成一個做事踏實、仔細(xì)處理、處事不驚的人，無論在任何場合我都以我是公司的一份子而驕傲，時時刻刻維護企業(yè)形象，我知道企業(yè)給了我歷練的機會，我應(yīng)該好好把握，在這個平凡的崗位上，恪盡職守 ，默默工作。
不進則退，這對于企業(yè)和個人而言都是恒古不變的真理，不論是企業(yè)和個人發(fā)展都會有他不可避免地巨大壓力，當(dāng)前競爭如此激烈，占據(jù)市場就是占有成功。在做大做強公司工作的要求下我們應(yīng)當(dāng)化壓力為動力，把企業(yè)的壓力分配到每一個員工的身上，讓每一個人都凝成一股勁，充分發(fā)揮集體的優(yōu)勢，而我在這十年中為了能夠更好的能勝任本職工作、滿足企業(yè)全部發(fā)展需要，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，克服種種困難，精研業(yè)務(wù)知識主動擴展自己的知識面，十年來的點點滴滴、方方面面，只為能夠讓自己能給公司填一份光、盡一份力。
“一滴水融入大海它將變得永恒”。一個人鐘情于自己的平凡崗位，為了這富有生命力的企業(yè)，我將繼續(xù)貢獻出我的余熱，感謝關(guān)心和支持我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事，是你們在我的成長中給予我鼓勵和幫助，我會一如既往的做好本職工作，不辜負(fù)企業(yè)對我的期望和培養(yǎng)，同時我也相信企業(yè)明天會更美好！
國慶征文三等獎之
《臻于工匠，心懷敬畏》
集團公司 于文東
我們往返于各個子公司的路上，常常這樣感嘆著“時間過得真快，又到這個季節(jié)！”。雖然這樣不由地感嘆著，但是心里早已適應(yīng)了這樣的工作節(jié)奏。從2017年進入公司，安技工作來往于子公司之間，目睹過“悲從何來”的事故場面，卻愈加珍惜我們當(dāng)下的安技工作。我們的基礎(chǔ)工作打得越夯實，我們就能守住安全紅線，由此我們心懷敬畏，用工匠的標(biāo)準(zhǔn)要求我們自身深耕細(xì)作，耕耘在一年365個日夜的點點滴滴之中，守護東運人的平安幸福。
“任何部門沒有理由不完成指標(biāo)，安技部門更沒有任何理由”，這是寧總經(jīng)常說的一句話，的確，安技考核數(shù)據(jù)是我們的安技工作做沒做到位的重要考量。一年中，我們在重大節(jié)假日里，惡劣天氣中時刻關(guān)注車輛安全行駛，在安技人員的思想中，只要車在路上，我們就永遠(yuǎn)沒有休息。安技工作人員對于吃苦耐勞早已成家常便飯，選擇安技崗位就意味著身負(fù)重大的安全責(zé)任。在萬家燈火團圓時，我們守護平安，直到末班車順利收車，我們的心才安穩(wěn)。在寒暑天氣，我們守護平安，我們把防暑降溫物品分發(fā)到基層駕駛員的手中。在清晨中，我們守護平安，我們認(rèn)真檢查車輛和觀察駕駛員思想動態(tài)，噓寒問暖來規(guī)避人為因素帶來的重大事故。在暴風(fēng)驟雨中，在大雪紛飛里，我們守護平安，查看路況實時匯報最近情況，這是我們的責(zé)任。任何的工作失誤和疏忽都會都會帶來血的教訓(xùn)，用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，精益求精的工匠精神來審視我們的安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，持續(xù)改進我們的管理流程，認(rèn)真反省我們的事故案例，這就是我們安技人員的日常工作遵循的原則，是落實集團全面安全工作的重要保障。
平時工作多流汗，關(guān)鍵時刻少流血，對駕駛員和乘務(wù)人員的安全教育也至關(guān)重要。除了宣講國內(nèi)重大典型事故，也要把日常中小事故當(dāng)成大事故來處理，有因必有果，按照“四不放過”的原則找出管理方面的漏洞，及時完善安全管理體系。進行風(fēng)險源等辨識，嚴(yán)防死守，在安全管理方面堅決杜絕人情管理，安全管理人員對生命要有敬畏之心，才能使我們有了高度的責(zé)任感和使命感，不放過安全工作中自任何細(xì)小的安全隱患和不穩(wěn)定因素，見微知著來研判安全等級系數(shù)，不斷整改，不斷提醒從業(yè)人員，將我們的安技工作橫到邊縱到底。
問渠那得清如許？為有源頭活水來。正是一代又一代的創(chuàng)新實干的東運人，激勵和鞭策著我們當(dāng)下的工作。作為安技中的一員，堅持工匠創(chuàng)新精神，臻于本崗位工作技能，方能在東運中收獲累累碩果，共護安全大門。在復(fù)雜多變的經(jīng)濟環(huán)境下，在新時代中，我們用飽滿的工作熱情，滾燙的熱血，澆筑著我們“百年東運，強企為民”的東運夢。
